企业等级: | 普通会员 |
经营模式: | 生产加工 |
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发布时间:2020-11-13 13:38:00 作者:汇泽博远
劳务派遣有多种类别:(一)
劳务派遣有多种类别: (一)按劳动力资源种类划分,可分为技术劳务派遣和普通劳务派遣两类型: 1、技术劳务派遣:其组成主要包括大中专毕业生和专门人才的劳务派遣,由于他们的素质比较高,很受用工单位的欢迎; 2、普通劳务派遣:其组成主要以农村转移劳动力为主,由于他们好管理、能够吃苦耐劳,所以也比较受欢迎。 问题的处理 被派遣劳动者在用工单位因工作遭受事故上海的,劳务派遣单位应当依法申请认定,用工单位应当协助认定的调查核实工作。劳务派遣单位承担责任,但可以与用工单位约定补偿办法。
在签订劳务派遣合同方面,应该注意以下事项
在实际操作中,在签订劳务派遣合同方面,应该注意以下事项: 1.合同名称上必须明确说明是劳务派遣合同。 2.明确合同的标的以及结算方式,合同的标的是“事”还是“人”,费用结算方式是工作量还是服务时间。 3.明确对劳动者的管理责任主体 劳务派遣合同中,用工单位要求劳务派遣单位必须与劳动者签订劳动合同。在派遣协议中,按照《劳动合同法》的要求,应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任,明确劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者。
人力资源管理方面的因为
人力资源管理方面的 因为当今时代对人力资源的要求越来越高,所以许多事务性的传统人事模块内容都可以进行外包了,比如员工的福利、档案管理、工资等。 还有就是招聘方面,也可以将一些中或难招的职位外包给猎头去做,也可以作为项目外包出去。 甚至培训也能够外包了,例如我自己的公司做的中高层培训就是外包给浙大的继续教育学院来做。
办理劳务派遣许可证所需要资料
办理劳务派遣许可证所需要资料 1、注册地与经营地一致,并面积50平米以上 2、验资机构出具的200万以上验资报告或者上一年度财务审计报告(总资产不低于200万) 3、与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等说明文件 4、法定代表人的明 5、公司并有相关人员的缴费清单 注:由于区域不同,办理的要求也是大同小异
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