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发布时间:2020-11-12 04:06:00 作者:汇泽博远
为什么事业单位和的合同工都要走派遣?
相信身边有朋友或者有亲戚在事业单位,工作的人,都听过这样一个词:叫劳务派遣。那么,劳务派遣究竟是什么意思呢?为什么事业单位和的合同工都要走派遣? 我们要知道,劳动者与其工作单位并不属于劳动关系,而是和另一个派遣公司等单位形成的劳动关系,由派遣公司将劳动者派到,事业单位去工作,终用人单位再与派遣单位签订派遣协议。
劳务派遣是现代社会中常见的一种用工形式
劳务派遣是现代社会中常见的一种用工形式,什么是劳务派遣呢?具体地说就是由劳务派遣机构与派遣劳动者订立劳动合同,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。劳动力给付的事实发生于派遣劳工与要派企业(实际用工单位)之间,要派企业向劳务派遣机构支付服务费,劳务派遣机构向劳动者支付劳动报酬。”
劳务派遣机构“一手托两家”
劳务派遣机构“一手托两家”,更有利于劳务供需双方的双向选择和有关各方责权利的保障,这是劳务派遣制的一个带有根本性的好处,也是这种用人模式***的机制。 在中国加入世贸的新背景下,为适应来自国际和国内日益剧烈的市场竞争的需要,继续保持或增创企业***竞争优势,企业在人力资源方面需要通过有效管理达到以下几个方面的目标: (一)科学合理地配置员工并制定有效的薪酬政策 (二)通过培训提高员工素质 (三)改革管理模式,降低人力资源利用成本和风险。
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